1 Ocak 2026 tarihi itibarıyla yürürlüğe giren yeni düzenlemeyle birlikte, çalışma izni harçları ve değerli kağıt bedellerinde %18,95 oranında artış gerçekleşmiştir.

Resmi gazetede yayınlanan Ücretler Genel Tebliği’ne göre, Çalışma İzni ve Oturma İzni takvimi aşağıdaki gibi güncellenmiştir.

Türkiye’de yabancı personel istihdam süreçlerinde maliyet kalemleri her yıl Yeniden Değerleme Oranı ve Cumhurbaşkanı Kararları doğrultusunda güncellenmektedir.

Atakurumsal olarak; şirketinizin 2026 insan kaynakları bütçesini hatasız planlamanız için Resmi Gazete verilerine dayanan en güncel maliyet tablosunu ve ödeme süreçlerini aşağıda derledik.

2026 Güncel Çalışma İzni Harç ve Kart Ücretleri Tablosu

Aşağıdaki tablo, işverenlerin ödemesi gereken toplam resmi maliyeti göstermektedir. Bu rakamlar, başvuru onaylandıktan sonra devlete ödenen yasal tutarlardır.

İzin Türü ve Süresi Harç Tutarı (2026) Değerli Kağıt (Kart) Bedeli Toplam Ödenecek Tutar
1 Yıla Kadar (Süreli) 12.575,00 TL 964,00 TL 13.539,00 TL
2 Yıl Süreli 25.150,00 TL 964,00 TL 26.114,00 TL
3 Yıl Süreli 37.725,00 TL 964,00 TL 38.689,00 TL
Süresiz Çalışma İzni 125.792,00 TL 964,00 TL 126.756,00 TL
Bağımsız Çalışma İzni 125.792,00 TL 964,00 TL 126.756,00 TL

⚠️ Önemli Bilgilendirme: 2026 yılı için belirlenen “Değerli Kağıt Bedeli” (İkamet/Çalışma kartı ücreti) 964,00 TL‘dir. Harç miktarı izin süresine göre değişse de kart bedeli sabittir ve her işlemde ödenmelidir.

Ödemeler Nereye ve Nasıl Yapılır?

2026 yılında çalışma izni harç ödemelerinde şu adımları izlemeniz gerekmektedir:

  1. Onay Sonrası Bildirim: Çalışma izni başvurunuz onaylandığında, sistem tarafından kayıtlı e-posta adresinize bir ödeme bildirimi gönderilir.

  2. Anlaşmalı Bankalar: Ödemeler; Ziraat Bankası, Vakıfbank veya Halkbank şubelerine, internet bankacılığına veya ATM’lerine yapılabilir.

  3. Ayrı Kodlar: Ödeme yaparken “Çalışma İzni Harcı” ve “Değerli Kağıt Bedeli” ödemeleri ayrı kalemler halinde görüntülenir. Her ikisinin de eksiksiz yatırılması zorunludur.

  4. Referans Numarası: Ödeme işlemi genellikle yabancı personelin 99 ile başlayan Yabancı Kimlik Numarası (YKN) üzerinden yapılır. Yurt dışı başvurularında ise sistemin verdiği referans numarası kullanılır.

İşverenlerin Dikkat Etmesi Gereken Ek Maliyetler

Sadece harç ödemesi yapmak, yasal sürecin tamamlandığı anlamına gelmez. 2026 yılında cezai yaptırımlarla karşılaşmamak için şu hususlara dikkat ediniz:

  • SGK Girişi: Çalışma izni onaylanan (veya yurt dışı başvurusunda ülkeye giriş yapan) yabancı personelin SGK girişi 30 gün içinde yapılmalıdır.

  • Maaş Kriterleri: Yabancı personelinize, başvuru esnasında beyan ettiğiniz ücret üzerinden maaş ödemesi yapmalısınız. Bu tutar, göreve göre brüt asgari ücretin 1.5 katı ile 6.5 katı arasında değişmektedir.

  • İdari Para Cezaları: Kaçak yabancı işçi çalıştırmanın cezaları 2026 yılında ciddi oranda artırılmıştır. İşletmenizin itibarını korumak için izin süreçlerini profesyonelce yönetmeniz şarttır.


Sıkça Sorulan Sorular (SSS)

2026 Çalışma izni harçları ne kadar oldu?

1 yıllık süreli çalışma izni için harç bedeli 12.575 TL, değerli kağıt bedeli ise 964 TL olarak belirlenmiştir. Toplam maliyet 13.539 TL’dir.

Çalışma izni reddedilirse ödenen harçlar iade edilir mi?

Hayır. Ancak harç ödemesi, genellikle başvuru onaylandıktan sonra talep edilir. Başvuru değerlendirme aşamasında reddedilirse herhangi bir harç ödemesi yapmamış olursunuz. Eğer ödeme yapıldıktan sonra izin iptal edilirse iade yapılmaz.

Limited şirket ortakları çalışma izni harcı öder mi?

Evet. Şirkette imza yetkisi bulunan ve yönetici pozisyonundaki yabancı ortaklar da çalışma iznine tabidir ve aynı harç oranlarını ödemekle yükümlüdür.

Turistik ikamet izni ile çalışılabilir mi?

Hayır. Turistik ikamet izni (kısa dönem ikamet), yabancıya çalışma hakkı vermez. Çalışma izni olmadan çalıştırılan personel ve işveren hakkında 2026 tarifesine göre idari para cezası uygulanır.


Atakurumsal olarak, 2026 yılındaki tüm yasal süreçlerinizde yanınızdayız. Yabancı personel çalışma izni başvurularınız için uzman ekibimizle iletişime geçebilirsiniz.

Yabancı çalışma izni harcını kim öder?

Çalışma izni harç ve kart bedeli yabancının geçici TC numarası üzerinden yatırıldığı için sorumluğu yabancıya aittir fakat işveren ve işçi arasındaki anlaşmaya bağlı olarak işveren ya da yabancı personelden herhangi biri ödeyebilir. Çalışma izni almak için danışmanlık hizmeti alınması durumunda ise fatura şirkete kesileceği için sorumluluk yabancıyı çalıştırtacak işyerine aittir.

Sitemiz içeriklerinden memnun musunuz? Ata Kurumsal Danışmanlık geri bildiriminizi öğrenmek istiyor. Profilimize bir yorum gönderin. https://g.page/r/CT9i2JXthUlOEAI/review

About the Author: Av. Batın Yılmaz

Av. Batın Yılmaz
Av. Batın Yılmaz; Yabancılar hukuku alanında uzmanlaşmış İstanbul barosuna kayıtlı hukukçudur. Daha hızlı iletişim için bilgi@atakurumsal.com adresinden ulaşabilirsiniz

227 Comments

  1. Avatar
    BARIŞ 13 Mart 2018 at 16:56 - Reply

    merhaba hali hazırda türkiyede bir şirkette türk yöneticiyim sudan vatandaşı bir mühendis arkadaşı şirketimizde çalıştırmak istiyoruz çalışma izni alma hususunda bilgilendirme yapabilirmisiniz.
    teşekkürler

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 13 Mart 2018 at 21:10 - Reply

      Merhaba, Şirketinizde yabancı mühendis çalıştırmak için bordronuzda en az bir Türk mühendisin çalışıyor olması ve yabacının diplomasının YÖK tarafından denkliği gerekmektedir, yabancının diploması YÖK tarafından denk kabul edilirse çalışma izni alabilirsiniz.

  2. Avatar
    Rana 28 Şubat 2018 at 13:20 - Reply

    Merhabalar,

    Benim çalıştığım şirket 3 katı asgari ücret ödeyerek, beni işe aldı. SGK indirimiyle de 1978,76 TL sgk parası ödeyecek ama muhtasar diye bir şey varmış ve bu rakam normalde türk vatandaşlarında asgari ücrette 100 lira civarındayken bende 624,07 lira oluyor. Doğru bir rakam mı? Yani şu an şirket için masrafım 2.602,83 TL ve bu çok :)

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 28 Şubat 2018 at 15:51 - Reply

      Merhabalar,
      öncelikle çalıştığınız işyerinin yaptığı hesaplamalar doğrudur. Sgk kapsamında çalışanlar için Türk çalışan yabancı çalışan kavramı bulunmamakta olup hesaplanan primler her sgk lı çalışan için aynıdır .İşveren maliyeti çok gelebilir ama Türk vergi ve sgk kanunları bu şekilde hesaplanıyor.
      iyi günler dilerim

  3. Avatar
    basel 6 Şubat 2018 at 23:13 - Reply

    merhaba , Filistin uyrukluyum , profesyonel bir animasyoncuyum , inglizcem ana dil seviyesinde
    1 inglizce sertfikam yok ama inglizce ogretmen olarak calisicaksam calisma izni cikar mi ? ( muzik ogretmenlik mezunum )
    2 iskur da kayit olmam icin jer hangi bir sansim var midir ?
    3 ajnaslardan bir suru teklif geliyo ama bu tarz kurumlar ne sermayisi ve bazen TC vatandas personel sayisi yetmez , bu durumda yapilicak herhangi bir sey var midir

    saygilar

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 7 Şubat 2018 at 11:25 - Reply

      Merhaba, dediğiniz gibi yabancı çalıştırmak için kriterleri yerine getiren ve çalışma izni çıkaratacak bir iş bulduğunuz zaman çalışma izni alabilirsiniz, yabancılar kendi adlarına çalışma izni alamazlar, iş veren yabancı adına çalışma izni alabilir, yani size çalışma izni çıkartacak bir iş bulmanız gerekmektedir.

  4. Avatar
    amil 19 Ocak 2018 at 19:08 - Reply

    merhaba ben yabancı uyruklu öğrenciyim oturma iznim öğrenci teskeresidi onu normal oturuma çevirib çalışma izni ala bilyomuyum

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 19 Ocak 2018 at 21:03 - Reply

      Merhaba, sorunuzun cevabı evet, fakat okurken devletten burs aldıysanız çalışma izniniz onaylanmaz.

  5. Avatar
    arminak 16 Ocak 2018 at 17:07 - Reply

    gurcistan vatandaşına bakici sıfatıyla calışma izni ve sigorta pirimi kaç para ödememek gerekir tesekkurederim

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 18 Ocak 2018 at 19:52 - Reply

      Merhaba,

      900 TL danışmanlık ücreti
      640 TL Çalışma izni harç ve kart ücreti
      700 TL her ay SGK ödemeniz gerekecektir.

  6. Avatar
    ADIL 9 Ocak 2018 at 10:22 - Reply

    Mrb 18.12.2017 tarihinde Geçici koruma Çalışma izni başvurusu yaptım Harç yatırma zamanı ne zaman acaba mailde daha düşmedi SYG

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 9 Ocak 2018 at 11:09 - Reply

      Merhaba, bildiğiniz üzere çalışma izni onaylanınca harç yatırılır, bu yüzden onay maili gelmeden bir şey yapmamanızı öneririz. Eli kulağında bugün yarın onay gelir.

  7. Avatar
    Yasin 7 Ocak 2018 at 20:16 - Reply

    Merhaba kolay gelsin. Benim bir arkadaşım Türkmenistan dan Türkiye ye gelecek. Gümrük kapısından gecirmemisler, Türkiye’den çalışma izni yada vizesi al bize goster seni öyle gönderelim diye. Böyle birşey olabiliyor mu? Burada söylenilen işlemleri yapabilir miyiz? İşlem tutarı toplam ne kadar? Yardımcı olursanız sevinirim…

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 7 Ocak 2018 at 20:57 - Reply

      Merhaba, Türkmenistan hükumeti bazı durumlarda vatandaşlarının çıkışına izin vermiyor çalışma izni olmayanı çıkarmıyor, sizin bu durumda arkadaşınıza bir iş bulmanız ve çalışma izni almanız gerekmektedir, en kolay çalışma izni ev hizmetlerinde yaşlı veya çocuk bakıcı olarak alınan çalışma iznidir, evinde 15 yaşından küçük çocuk veya 65 yaşından büyük bir yaşlısı olan aile bulabilirseniz çalışma izni alabilirsiniz, ücretimiz 900 TL + KDV dir.

  8. Avatar
    Ramin Hüseynov 31 Aralık 2017 at 23:08 - Reply

    Merhaba. Çalışma izin sürem bitiyor. Mayıs 2018 de. 5 yılım doluyor. 3 yıl uzatmaq istiyorum. Ödeyeceyim ücret sizin masraflar dahil ne kadar. Saygılarımla.

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 2 Ocak 2018 at 12:02 - Reply

      Merhaba, bizim sabit ücretimiz 1250 TL + KDV dir, 3 yıllık uzatma başvurusu için 615,20 x 3 : 1845,60 harç ücretiniz ve 72 TL de kart ücretiniz olacaktır.

  9. Avatar
    Ecem 16 Kasım 2017 at 17:57 - Reply

    Pastacilikta calisirsam,caisma izninin ucreti nekadar olucak nasil ogrene bilirim?

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 17 Kasım 2017 at 12:02 - Reply

      Merhaba, eğer iş bulursanız sizin bir masrafınız yok, çalışma izni ücretini iş veren öder.

  10. Avatar
    Ecem 16 Kasım 2017 at 11:56 - Reply

    Selam, ben profyonel pastacilik kursunu bitirib orda calismak istyorum,benc onceden oturum acmalimiyim? oturumun suresi bitince kemen ardindan calisma izni alabilicekmiyim? nekadar ucret talep olunucak? pastacilkta calismak icin?

    • Ata Kurumsal
      Ata Kurumsal 16 Kasım 2017 at 12:33 - Reply

      Merhaba, çalışma izinlerini yabancılar kendi adlarına alamaz, eğer Türkiye de iş bulabilirseniz, işveren sizin adınıza çalışma izni alabilir.

Yorum Yazın

Kurumsal danışmanınız olalım

Bizi aramak için  444 7 284

Şirketimiz en kısa zamanda sizinle iletişime geçecektir.