Ticaret Sektöründe Verilen Çalışma İzni

Türkiye, ticari faaliyetlerin çeşitli alanlarında yüksek nitelikli yabancı personel ihtiyacı duyan bir ülke haline gelmiştir. Otellerden restoranlara, e-ticaretten gayrimenkule kadar birçok sektör yabancı çalışanlara kapısını açmaktadır. Bu yazıda, ticari işletmelerde yabancı personel istihdam etmenin yasal şartlarını ve 2025 yılı verilerine göre güncel işleyişi anlatıyoruz.

Ticari İşletmelerde Yabancıların Çalışabileceği Alanlar ve Sektörler

• Restoran ve Kafeler: Aşçı, mutfak personeli, garson
• Otel ve Turizm Tesisleri: Resepsiyonist, rehber, animatör
• E-Ticaret ve Yazılım Şirketleri: Yazılımcı, pazarlama uzmanı
• Gayrimenkul Firmaları: Satış danışmanı, yabancı müşteri uzmanı
• Perakende Mağazalar: Satış temsilcisi, kasiyer

Yabancı Personel Çalıştırma Şartları

• ✔️ İşyeri SGK sisteminde en az 5 Türk vatandaşı çalışan göstermelidir (istisnai durumlar hariç).
• ✔️ Yabancının mesleki yeterliliği ve ilgili diploması bulunmalı.
• ✔️ Yabancıya ödenecek maaş, pozisyona uygun asgari ücret çarpanlarına uymalıdır.
• ✔️ Bazı pozisyonlar için Türkçe yeterlilik aranabilir.
• ✔️ İşverenin vergi ve SGK borcunun olmaması gerekir.

Çalışma İzni Başvuru Süreci

1. İşveren e-Devlet üzerinden e-İzin Sistemine girerek başvuruyu başlatır.
2. Tüm belgeler dijital olarak sırayla sisteme yüklenir.
3. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından ortalama 30 gün içinde değerlendirme yapılır.
4. Onaylanan izin kartı, çalışanın adresine gönderilir.

Gerekli Belgeler

İşverenden: Faaliyet belgesi, vergi levhası, imza sirküler, ticaret sicil gazetesi, SGK dökümü

Yabancıdan: Pasaport, mesleki diploma/sertifika, fotoğraf, ikamet izni (varsa)

2024-2025 Yılına Ait Güncel İstatistikler

• • 2024 yılında ticari işletmelerde verilen toplam çalışma izni: 48.920
• • En çok izin verilen şehirler: İstanbul, Antalya, Ankara, Bursa
• • En çok başvuru gelen uyruklar: Suriye, Özbekistan, Türkmenistan, Afganistan
• • Onay oranı: %83 | Red oranı: %17

ATA Kurumsal Olarak Sunduğumuz Hizmetler

• Uygun pozisyon ve aday analizi
• Belgelerin eksiksiz hazırlanması
• E-izin sistemine kayıt ve başvuru takibi
• Red durumları için yeniden değerlendirme ve destek

Ticari işletmenize en uygun yabancı personel için başvuru sürecini birlikte yönetelim. Uzman ekibimizle iletişime geçin: atakurumsal.com.tr/iletisim