Turizm sektörü, Türkiye ekonomisinin lokomotiflerinden biridir. Yıl boyunca milyonlarca ziyaretçiyi ağırlayan oteller, tatil köyleri, seyahat acenteleri ve restoranlar, nitelikli yabancı personel ihtiyacı duyar. Bu yazıda, turizm alanında faaliyet gösteren işverenlerin yabancı çalışan istihdam ederken uymaları gereken kuralları ve güncel istatistikleri ele alıyoruz.

Türkiye’de Turizm Sektöründe Yabancıların Çalışabileceği Pozisyonlar

Turizm sektörü, dil bilen ve hizmet kalitesini yükseltmeye katkı sağlayan yabancı personellere sıkça yer verir. Çalışabilecekleri başlıca pozisyonlar şunlardır:

  • Resepsiyonist
  • Animatör
  • Tur rehberi
  • Aşçı / Şf
  • Spa terapisti
  • Garson
  • Kat hizmetleri personeli

Turizm İşletmelerinde Yabancı Personel Çalıştırma Şartları

  1. En az 5 Türk sigortalı çalışan şartı: Her bir yabancı için şirkette en az beş Türk vatandaşının SGK kaydının bulunması gerekir. (Ancak mevsimsel işlerde istisna uygulanabilir.)
  2. Uzmanlık alanı belgesi: Yabancı personelin diploması, mesleki sertifikası ya da deneyim belgesi istenir.
  3. Uygun maaş kriteri: Çalışacak pozisyona göre çalışma izni maaş tablosundaki ücret seviyeleri sağlanmalıdır.
  4. İkamet izni veya vize durumu: Yabancının yasal ikamet iznine sahip olması veya çalışma vizesiyle başvuru yapması gerekir.

Mevsimsel İşçilik ve Sezonluk Çalışma İzinleri

Turizm sektöründe yoğun sezonlarda (yaz ayları gibi) sezonluk çalışma izni uygulaması söz konusu olabilir. Bu durumda izinler belirli aylarla sınırlı verilir ve sezon sonunda sona erer.

Turizm Bakanlığı ve İl Kültür ve Turizm Müdürlüklerinin Rolü

Bazı turizm alanlarında, özellikle rehberlik gibi pozisyonlar için İl Kültür ve Turizm Müdürlüklerinden onay veya uygunluk belgesi talep edilir.

Çalışma İzni Başvuru Süreci

  • İşveren e-Devlet üzerinden e-İzin sistemine girerek başvuruyu yapar.
  • Tüm belgeler sisteme yüklenir ve çevrim içi imzalanarak gönderilir.
  • Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ortalama 30 günde değerlendirme yapar.

2024 ve 2025 Yılına Ait Yabancı Personel İstatistikleri

  • 2024 yılında turizm sektörü için toplam 34.700 yabancı için çalışma izni verildi.
  • En çok başvuru alınan iller: Antalya, Muğla, İstanbul.
  • En çok çalışan uyruklar: Rusya, Ukrayna, Türkmenistan, Kazakistan, Kırgızistan.
  • 2025 yılı ilk çeyrek verilerine göre sezonluk çalışma izni başvuruları %18 oranında artış gösterdi.

ATA Kurumsal’ın Danışmanlık Desteği

ATA Kurumsal, turizm sektöründe yabancı personel çalıştırmak isteyen işletmelere uzman danışmanlık hizmeti sunar. Belgelerin hazırlanmasından başvuru takibine, red durumunda yeniden değerlendirme sürecine kadar tüm aşamalarda profesyonel destek verir.

📩 Detaylı bilgi ve başvuru desteği için: atakurumsal.com.tr/iletisim

About the Author: ATA KURUMSAL

ATA KURUMSAL
Potansiyel bir iş sözleşmesini yansıtan yukarıdaki şartlar yalnızca ek tartışmalar için bir temel olarak sunulmuştur ve yasal olarak bağlayıcı bir yükümlülüğü yoktur. Tüm tarafların dahil olduğu bir sözleşme son haliyle yazılı olarak yapılmadıkça yasal olarak bağlayıcı hiçbir yükümlülük oluşmayacak, olduğu ima edilmeyecek ya da olduğu sonucuna varılmayacaktır.

Kurumsal danışmanınız olalım

Bizi aramak için  444 7 284

Şirketimiz en kısa zamanda sizinle iletişime geçecektir.